互联网行业年终奖打折(zhé)消息不断，知乎也未能(néng)全身而退(tuì)。

　　多名知(zhī)乎内部(bù)员工对时代(dài)财(cái)经表示，自己和身边同事的年(nián)终奖按照往年惯(guàn)例标准看(kàn)，被打(dǎ)了(le)6折，还(hái)有(yǒu)的部门年终奖被“折(zhé)上折(zhé)”。一名员工(gōng)向时(shí)代财经透(tòu)露，现(xiàn)在(zài)公(gōng)司内部都(dōu)在调(diào)侃(kǎn)，年(nián)终奖低至3折起。

　　消息最早是在上周放出(chū)。不过，上述员(yuán)工告诉时代财经，此(cǐ)次年(nián)终(zhōng)奖打折并未下发具体文件，而是逐层向下(xià)口头(tóu)通(tōng)知，在上(shàng)周日（4月(yuè)23日）前全部(bù)告知(zhī)完毕(bì)。4月25日(rì)，年(nián)终奖(jiǎng)随(suí)着工资(zī)一同(tóng)下(xià)发(fā)。

　　即(jí)便早有(yǒu)预期，当收(shōu)到(dào)工资以及年终(zhōng)奖的那(nà)一刻，知乎(hū)员工李诚（化名(míng)）还是感到有些愤怒。据他(tā)预估，年终奖六折后，自己(jǐ)年收入相应缩水(shuǐ)超3万元(yuán)。

　　“领导给出的理由是大环境(jìng)不(bù)好，但之前大环境好的(de)时(shí)候也没发更多呀(ya)。”李诚愤愤(fèn)不平地向时代财经(jīng)表(biǎo)示。

　　在互(hù)联网公司(sī)约(yuē)定俗成的语境(jìng)里，员工们不单单盯着每个月(yuè)的工资(zī)收入，股票期权、年终奖(jiǎng)金(jīn)、保险等各项福(fú)利凑在(zài)一(yī)起，成(chéng)为一(yī)年薪资的(de)总包（package）。其中，等同于数个月(yuè)月薪的年终(zhōng)奖是其中重(zhòng)要的组成部分。

　　正是因此(cǐ)，年(nián)终奖的打折让不少知乎(hū)员工开(kāi)始(shǐ)怀(huái)疑此前加班“内卷”的意义。李诚(chéng)告诉时代财经，在上(shàng)周得知年终奖打折的消息后，自己(jǐ)每天工(gōng)作(zuò)敲键盘、写(xiě)文档都觉得(dé)没劲。

　　而(ér)这(zhè)并不(bù)是(shì)他一(yī)个人(rén)的感受。李诚(chéng)表示，虽(suī)然也有人会觉得(dé)大环境(jìng)就是这(zhè)样(yàng)，还是落袋为安比较重要(yào)，拿(ná)多(duō)少是多(duō)少，但大部分人还是在抱怨和吐槽。

　　在他的观察里，一个明显的变化是，公司员工加班积极性显(xiǎn)著下降(jiàng)。知乎早上(shàng)十(shí)点开始上班，但“大部队(duì)”一般十(shí)点半(bàn)才到。下班时间就更为明显(xiǎn)，在普遍加班严重的互联网行业，准点下班的情况极为罕见，本来无一物何处惹尘埃什么意思爱情，本来无一物,何处惹尘埃什么意思类似的诗句一般都要工作到晚(wǎn)上九、十(shí)点。而在得知年终奖打折(zhé)之(zhī)后，不少同事到点就起身打卡下班。

　　知乎不是唯一一家年终奖打折的互联网公司。今年以来，腾(téng)讯、百度、滴滴(dī)、OPPO、美团(tuán)、拼多多等一众大厂都曾传出年(nián)终奖(jiǎng)缩水的(de)消息。

　　不过(guò)，与其他互联网公司相比，知(zhī)乎所(suǒ)面(miàn)临的(de)盈利(lì)困境更为严(yán)峻。

　　3月(yuè)22日(rì)，知乎发布2022年财报。报告显示，期内公司录(lù)得营收(shōu)36.05亿元，同比(bǐ)增长21.8％；净亏损(sǔn)15.78亿元，同比扩(kuò)大21.5％。

　　东方Choice数(shù)据显示，这已(yǐ)经是知(zhī)乎自2019年以(yǐ)来连续4年录得亏损(sǔn)，累计亏损(sǔn)接近(jìn)44亿元。

　　通(tōng)过大量资金投入，知乎(hū)月活(huó)数据和平均每月付费会员数据仍(réng)在(zài)继续保持(chí)增(zēng)长。财报数据显示，2022年(nián)四季度，知乎(hū)平均每月活跃用户(hù)（MAU）达1.007亿人(rén)，环比增加370万人。平均每月(yuè)付费会员同比(bǐ)增加112.5％至(zhì)1300万人，付费会员数(shù)渗透率为12.9％。

　　亏损不会导致知乎就(jiù)此破产。截至2022年底(dǐ)，知(zhī)乎(hū)账(zhàng)上仍持有(yǒu)超(chāo)过45亿元现(xiàn)金(jīn)。但在全球经(jīng)济下(xià)行的当下(xià)，烧钱换(huàn)增长(zhǎng)的故事(shì)已(yǐ)经不(bù)再吸(xī)引人。2021年中开(kāi)始，知乎股价一路(lù)下(xià)跌(diē)，截(jié)至4月27日，知乎(hū)美(měi)股收盘报价1.09美元/股，不足2021年(nián)顶(dǐng)峰时的(de)十分之一。

　　如何扭亏为盈，成(chéng)为(wèi)摆在知(zhī)乎(hū)面(miàn)前最重要的问题之一。在2022年(nián)11月(yuè)30日，知乎(hū)Q3业(yè)绩(jì)电话交流会上，知乎CEO周源指出，今年的公(gōng)司战略本来无一物何处惹尘埃什么意思爱情，本来无一物,何处惹尘埃什么意思类似的诗句是生态(tài)第一，而这一(yī)战略意图的短(duǎn)期目标就(jiù)是要尽快(kuài)盈(yíng)利(lì)。

　　为此，在(zài)过去一年时间内，知乎已经(jīng)做出(chū)诸多努力。在(zài)新(xīn)业务层面，知乎正在积极进军职业(yè)教(jiào)育(yù)市场。目前知(zhī)乎已经完(wán)成对教考平台掌上(shàng)园丁、会计在(zài)线(xiàn)培训公司品(pǐn)职教育，以及留(liú)学(xué)培训中介趴(pā)趴教育的收购。

　　财(cái)报数据显示，知乎职业培训(xùn)2022年全年(nián)收入2.48亿(yì)元(yuán)，较上一财年同期的0.46亿元增长442％，在总收入中(zhōng)的(de)占比从2021年的1.5％提升至本财(cái)年的6.9％。

　　同(tóng)时，知乎也在持续通过(guò)发(fā)力网文、故事(shì)类内容，推动盐选(xuǎn)会员的(de)发展。全年付(fù)费会员收入同(tóng)比增长84.1％至12.31亿(yì)元，在(zài)总(zǒng)收入中的(de)占比从(cóng)2021年的22.6％，提升至2022年度的34.1％，成为知乎最大(dà)收(shōu)入(rù)来源(yuán)。3月16日，知(zhī)乎还上线了(le)一款(kuǎn)名为“盐言故(gù)事”的(de)App，提供专门(mén)的故事内容阅读服务。

　　而在降本增效方面，2022年(nián)内知乎曾三次传出裁(cái)员消息，涉及视频、教育、商(shāng)业化等(děng)多个业务(wù)条线。财报数据显示(shì)，截至2022年底，知乎共有2515名(míng)员工。知乎并(bìng)未透露2021年同期具体员工人(rén)数，不过据界面新闻报道，知(zhī)乎(hū)在2021年最高峰时曾达到3200人(rén)左右。

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