小洲(zhōu)团队娇娇走的原因，有想法的娇娇掌握自己的职业生(shēng)涯：1.木秀于林，风(fēng)必(bì)摧之。小(xiǎo)洲团队娇娇是小洲团队中，众多女生中最优(yōu)秀的一(yī)个，甚(shèn)至可以说是唯一一个。在部分粉(fěn)丝心目中(zhōng)，除了(le)小洲团队娇娇，其他的都(dōu)没有看(kàn)到眼踢足球可以长高个子吗，为什么踢足球的个子矮中；没有了小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇，觉(jué)得缺少了很多，是任何其他女生(shēng)都无(wú)法弥补的，这(zhè)就是小洲团(tuán)队(duì)娇(jiāo)娇(jiāo)的不可替代性(xìng)。可惜，也会形成其他人对她的围击。

2.太过优秀(xiù)，和老板意(yì)见不同(tóng)。优秀(xiù)的(de)人(rén)总是如(rú)此，怎么(me)可(kě)能会久(jiǔ)甘(gān)人下。而且(qiě)有(yǒu)一种说(shuō)法是小(xiǎo)洲团队娇娇和老板似乎有一些意见(jiàn)不(bù)合，双方有一些矛盾。很(hěn)多时候发生矛盾，是因为双(shuāng)方的想法不同，这种想法不同(tóng)，往往不是谁对谁错的问题，而(ér)是听谁的(de)问(wèn)题。老板(bǎn)肯定大(dà)于员工，所以自然是(shì)要(yào)听老(lǎo)板的，可是优秀员工往往也不愿(yuàn)意妥协。

3.独(dú)立(lì)自主，另立门户。小洲团队娇娇一开始的时候肯定也是需要人带的(de)，但是随着小踢足球可以长高个子吗，为什么踢足球的个子矮洲团队娇娇的慢慢成长(zhǎng)，就发现这个女孩子(zi)的潜力和成长(zhǎng)速度(dù)都(dōu)是巨大的。对(duì)于这(zhè)样有想法、有冲劲的(de)员工，老板在喜欢(huān)同(tóng)时，也会(huì)没有安全感，因为可能留不住。其实到(dào)了一定的程度(dù)，如果各(gè)方面条(tiáo)件(jiàn)成熟(shú)，为什么不选择自立门户，自己为自(zì)己打拼呢。

4.生命周期太短，开始(shǐ)转行。要(yào)知道网红(hóng)的(de)生命周期是很短的，时(shí)刻都伴随着一种被(bèi)淘汰的恐惧感，也时刻都(dōu)在给(gěi)自己找后路。小(xiǎo)洲团队娇娇也(yě)是如此(cǐ)，不可能一直当网红，可(kě)能要转型。而且小洲团(tuán)队娇(jiāo)娇(jiāo)的家庭条件也不错，当网红更多是为了娱(yú)乐，等到(dào)兴趣(qù)减(jiǎn)淡，就想(xiǎng)要(yào)找另(lìng)外(wài)一个稳定的(de)工作，或许结婚生子，回归(guī)简单(dān)的(de)生活。

5.继续学(xué)习，谋定而动(dòng)。还有一种(zhǒng)说法是小洲团队娇娇深造去了，等到工作的时候才发现自(zì)己掌(zhǎng)握的知识(shí)是(shì)远(yuǎn)远不够的，以前学习(xí)的(de)知识也不够系统和扎(zhā)实(shí)，为了能够让自己未来更具(jù)有竞争(zhēng)力，小洲团队娇娇在这个时候选择学习。在这个(gè)时候选择学习，可以说要放(fàng)弃(qì)很多的(de)东(dōng)西，小洲(zhōu)团队娇娇一定(dìng)是下了很大的决心(xīn)。

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