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中国欠别国钱吗失业保险缴费时间重新计算失业保险可以转移吗

　　赋闲(xián)稳妥缴费时刻从头核算？其间收(shōu)取条件是(shì)。关(guān)于赋(fù)闲稳妥缴费时刻(kè)从头核算以及赋闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核算，赋(fù)闲稳妥金收取(qǔ)条件累(lèi)计缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)中连续缴费怎样算？，重庆赋(fù)闲(xián)稳妥收取期限，重庆赋闲稳妥多久发(fā)放，赋闲稳妥缴费期(qī)限(xiàn)等问题，农商(shāng)网将为你(nǐ)收拾以下的日(rì)子常识：

赋闲稳妥(tuǒ)能够搬运(yùn)吗中国欠别国钱吗

　　赋闲稳(wěn)妥是能够(gòu)搬运的。

　　赋闲稳妥(tuǒ)能够(gòu)跟着参保人(rén)的工作地进行搬运，赋闲稳妥的缴费年限累(lèi)计核算(suàn)。赋闲人员原用人单位与户籍(jí)不在(zài)同一统筹区域的(de)，

　　能够挑选(xuǎn)在(zài)原用人单位所在(zài)地或户籍所在(zài)地享用(yòng)赋闲稳(wěn)妥待遇。挑选在(zài)户籍所在(zài)地享(xiǎng)用(yòng)赋闲稳妥(tuǒ)待遇的，先到(dào)户籍所在地(dì)经办(bàn)组织(zhī)开具接纳函，再(zài)到(dào)用人单位所在地依照规则处(chù)理赋闲稳妥联系搬运手续。

赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从头(tóu)核算

　　其间收取条(tiáo)件是

　　1、依照规则参与(yǔ)赋闲稳妥(tuǒ)，所在单(dān)位和自己已依照规(guī)则实行缴费责任(rèn)满一(yī)年以上的(de)。

　　2、在法定劳作年纪内非因自(zì)己志愿中止工(gōng)作的(de)。

　　3、已按规则(zé)处理赋闲和(hé)求(qiú)职挂号的。

　　收取时(shí)刻是什么

　　1、累(lèi)计(jì)缴费时刻满一(yī)年缺乏(f中国欠别国钱吗á)两年的(de)（收取）为三(sān)个月。

　　2、累计缴费时刻满(mǎn)两年缺乏三年的为(wèi)六个月。

　　3、累(lèi)计缴费时刻满三年缺乏四(sì)年的为九个(gè)月。

　　4、累计缴费时刻满四年缺乏五年的为十二(èr)个月。

　　5、累计(jì)缴费时刻满(mǎn)五年缺(quē)乏七年的为(wèi)十(shí)五个(gè)月。

　　6、累计缴费时刻(kè)满七年(nián)的(de)为(wèi)十六个月。

　　今后累(lèi)计缴费时刻每添加一年，收(shōu)取期限添加一个月，最长不超越二十四个月(yuè)。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收取流程(chéng)

　　1、员工停止或免除劳作合同7日内到受理赋闲(xián)稳妥管(guǎn)理(lǐ)中心经(jīng)办组织进行存案，并依照要(yào)求供给停止或免除(chú)劳作(zuò)合同证明及相关资(zī)料(liào)；

　　2、员工(gōng)在(zài)停止或免除劳(láo)作(zuò)合同60日内(nèi)到赋闲稳妥(tuǒ)管理中(zhōng)心收取单证，然后(hòu)到指定银行收取赋闲(xián)稳妥金。

　　重庆赋(fù)闲稳妥金(jīn)收取(qǔ)期(qī)限

　　1、重庆赋(fù)闲稳妥金交纳满1年缺乏5年，可收取12个月；

　　2、重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金交纳(nà)满5年缺乏10年，可(kě)收取(qǔ)18个月；

　　3、重庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)金交纳满(mǎn)10年以上，可(kě)收取24个月(yuè)。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金收取(qǔ)资料

　　1、《赋闲稳妥金申领(lǐng)表》；

　　2、自己(jǐ)身(shēn)份(fèn)证明；

　　3、所在(zài)单位出具的(de)停止(zhǐ)或(huò)许免(miǎn)除劳作合同的证明；

　　4、赋(fù)闲挂号及求职证明；

　　5、省级(jí)劳作保证行政部门(mén)规则的其他资料。

赋闲稳妥缴费(fèi)年限怎么核(hé)算(suàn)

　　赋闲稳妥费缴费时(shí)刻按单位(wèi)和员工个人交纳赋闲稳妥费的时刻别(bié)离累计核(hé)算。

　　缴费满(mǎn)1年以(yǐ)上的(de)，累计缴费(fèi)时(shí)刻满5个(gè)月(yuè)，核定收取赋闲稳妥金的期限为(wèi)1个月。

　　注：赋闲人员申领(lǐng)赋闲(xián)金条(tiáo)件之一是赋闲前用人单位(wèi)和自(zì)己现已交纳赋闲稳妥费满1年。

　　依照以上方法核算(suàn)，累计缴(jiǎo)费时刻满5年缺乏10年，核算(suàn)收取期(qī)限超越(yuè)18个月的，按18个月(yuè)核(hé)定(dìng);累计缴费时刻(kè)10年(nián)以上，核(hé)算收取(qǔ)期限超越(yuè)24个月的，按24个(gè)月核定。

　　也就是说，核(hé)算出来的成(chéng)果为2-18个(gè)月以及24个(gè)月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　赋(fù)闲人(rén)员(yuán)从头(tóu)工作后再(zài)次赋闲的，其收(shōu)取赋闲稳妥金(jīn)的期限能够(gòu)与前次赋闲应当收(shōu)取而(ér)未(wèi)收取的赋闲稳妥金的(de)期(qī)限兼(jiān)并核算，但(dàn)最长不(bù)得超越24个(gè)月。

　　赋(fù)闲人(rén)员收取赋(fù)闲稳妥金的(de)期(qī)限(xiàn)，依据赋闲人员赋(fù)闲前累(l中国欠别国钱吗èi)计缴(jiǎo)费时刻(kè)确认，最(zuì)长不得超越24个月。

　　1、累计缴费时刻满1年不满2年的，收取3个月(yuè)赋(fù)闲(xián)稳妥金;

　　2、累计缴费时刻2年(nián)以上不满3年的，收取6个月赋闲(xián)稳妥金(jīn);

　　3、累计缴费(fèi)时(shí)刻3年以(yǐ)上不满(mǎn)4年(nián)的，收(shōu)取9个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻4年以上不(bù)满5年的，收取(qǔ)12个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　5、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻5年(nián)以上(shàng)不满10年的，收(shōu)取18个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　6、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满10年以上(shàng)的，收取(qǔ)24个月赋闲稳妥金。

　　赋闲稳妥(tuǒ)费(fèi)缴(jiǎo)费时(shí)刻按单位和员工个人交纳赋闲稳妥费的时刻(kè)别离累计核算。

　　法律依据:

　　《赋(fù)闲稳妥条(tiáo)例》第十七(qī)条赋(fù)闲人员赋闲前所(suǒ)在单(dān)位和自己(jǐ)依照规则累计缴费时刻满(mǎn)1年缺乏5年的，收取(qǔ)赋闲稳妥金的期(qī)限(xiàn)最长为12个月；

　　累计缴费时刻满5年缺乏(fá)10年的(de)，收取赋(fù)闲(xián)稳妥金的期限最长为18个月；

　　累计(jì)缴(jiǎo)费时刻10年以上的(de)，收(shōu)取赋闲稳妥金的(de)期限最长为24个月。