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竞聘管理岗位个(gè)人(rén)优势怎么写，个人竞聘优(yōu)势自(zì)述简(jiǎn)短

　　1、具有较强的学习能力(lì)，认真刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责任心强，具有一定的团队合作(zuò)能力、快速执行(xíng)能力；

　　3、亲和力强，有耐心、沟通能力强(qiáng)，能很(hěn)好地处(chù)理突发状况(kuàng)，应变能(néng)力强(qiáng)；

　　4、为人(rén)严谨认真，诚实守信，公私分明(míng)，具有良(liáng)好(hǎo)的思想(xiǎng)品德和操守；

　　5、乐观开朗，善于与人沟通，工作主(zhǔ)动积极，服务意识(shí)很(hěn)强。

　　先突(tū)出个人优势(shì)，匹配(pèi)的(de)优点非常重要(yào)。

　　后面加上(shàng)对应经历(lì)的简单描述(shù)，就会显得更(gèng)丰富。

　　标准的一个团几个营几个连，一军一师一团一营一连一排(de)求职(zhí)简(jiǎn)历主(zhǔ)要由四个基本内容(róng)组成：

　　1、基本情况：姓名、性别、出(chū)生日期、民族、婚(hūn)姻(yīn)状况和(hé)联系方式等。

　　2、教(jiào)育背景：按时间(jiān)顺序列出初中(zhōng)至最高学历的学(xué)校(xiào)、专业和主要课(kè)程。

　　所(suǒ)参加的各种(zhǒng)专业知识和技(jì)能(néng)培训。

一个团几个营几个连，一军一师一团一营一连一排　　3、工作经(jīng)历：按(àn)时间顺(shùn)序列出参加工作的所有的就业记(jì)录(lù)，包括公司／单(dān)位名称、职(zhí)务(wù)、就任(rèn)及离任时间，应(yīng)该突出所(suǒ)任每个职位的职责、工作性质等(děng)，此为(wèi)求职简(jiǎn)历(lì)的精髓部分。

　　4、其他：个(gè)人(rén)特长及爱(ài)好、其(qí)他技(jì)能、专业团体、著述和证明人等。

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