金融界(jiè)6月2日(rì)消息 民政部等四(sì)部门发布关于做(zuò)好2023年普(pǔ)通高校毕业生到(dào)城乡社(shè)区(qū)就业工作的通知。其中提(tí)出(chū)，加(jiā)大从高校毕业生中定向招聘社区专职工作人员的工作(zuò)力度(dù)，综合考(kǎo)虑本(běn)地高校毕业生数量、报考社(shè)区专职(zhí)工作人员意愿(yuàn)等因素，科(kē)学(xué)设(shè)定定向(xiàng)招聘高校毕(bì)业生(shēng)的社(shè)区专职工作人员岗位（以下简称(chēng)“定向招聘(pìn)岗位”）数量，鼓励2023年定向(xiàng)招聘岗(gǎng)位数(shù)量(liàng)不少于(yú)2022年(nián)。各地社区专(zhuān)职工作人员定向招聘(pìn)2023届高校毕业生工(gōng)作(zuò)须于8月(yuè)31日前完成(chéng)。定向招聘岗位优先(xiān)向困难高校(xiào)毕业生倾(qīng)斜(xié)。

　　具体通知如下：

　　一、统筹(chóu)做好(hǎo)社区(qū)专职工(gōng)作人员招聘工作。各地要对照“十四五”期末每万(wàn)城镇(zhèn)常住人口拥有社(shè)区工(gōng)作者(zhě)18人的(de)规划(huà)目标，进一步(bù)充(chōng)实社区工作力量(liàng)，统筹社区专职工作人(rén)员现有空岗待(dài)招(zhāo)聘(pìn)、因退休离职待招(zhāo)聘、新增待(dài)招聘岗位等需求，科(kē)学拟订本地(dì)区2023年社区专(zhuān)职工作人员年(nián)度(dù)招聘计划。以县（市、区、旗）为单位，统(tǒng)一规范社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作人员(yuán)选聘程序和资格条件，由民政、人力资源社匚字旁的字有哪些，区字旁的字会(huì)保(bǎo)障等部门共同组织实施。原(yuán)则(zé)上2023年所有新招聘社区专职(zhí)工作(zuò)人员岗位(wèi)全部面向高(gāo)校毕业(yè)生开(kāi)放。鼓(gǔ)励具备条件的(de)行(xíng)政村积极吸(xī)纳高校毕(bì)业生到村担任村务工作者。

　　二、重(zhòng)点做好定(dìng)向招聘高校毕(bì)业(yè)生工作。加大从(cóng)高校毕业生中定向招聘(pìn)社(shè)区(qū)专职工作人员的工作(zuò)力度，综合(hé)考虑(lǜ)本(běn)地高校毕业生数量、报(bào)考社区专职工作人(rén)员意愿等因素(sù)，科(kē)学设定定(dìng)向招聘高校毕(bì)业生的社区专职工作人员岗位(wèi)（以下(xià)简称“定向(xiàng)招聘(pìn)岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗位(wèi)数量不少(shǎo)于2022年。各地社区专职工作人员定向招聘2023届高(gāo)校毕业生(shēng)工作(zuò)须于8月(yuè)31日前完成(chéng)。定向(xiàng)招聘岗位优先向困难高校毕(bì)业生倾斜(xié)。

　　三、发展(zhǎn)城乡社区服务吸纳就业。贯彻落实《“十(shí)四(sì)五”城(chéng)乡社区服(fú)务体系(xì)建设规(guī)划》，鼓励在社区发展养老、托育(yù)、家政、物业、健康等生(shēng)活(huó)性服(fú)务，支持相关企(qǐ)业、事业单(dān)位、社会组(zǔ)织在城(chéng)乡社区(qū)设置服务网点或开展社区(qū)服(fú)务，对吸(xī)纳高校毕(bì)业生(shēng)就业的(de)小微企业(yè)，符合条(tiáo)件的(de)按(àn)规定落实社会保(bǎo)险补贴等(děng)帮扶政策。高校毕业生在城(chéng)乡社区服(fú)务(wù)领域创业，符合条件的，可申(shēn)请最高20万元(yuán)的个(gè)人(rén)创业担保贷款，由财政给予贴息；鼓(gǔ)励利用(yòng)社区综合服务设(shè)施为高校毕业生(shēng)在城乡社区服务(wù)领(lǐng)域创业提供必要(yào)的场地支持(chí)。高校毕业生(shēng)在(zài)城乡社区(qū)服务领域灵活(huó)就业的，符合条(tiáo)件的(de)可(kě)申请获得(dé)社(shè)会保险补贴(tiē)。

　　四(sì)、开发社会工作岗位(wèi)拓展就(jiù)业空间(jiān)。进一(yī)步增加社会工作(zuò)就业岗(gǎng)位，引导高校毕业生到乡镇（街道）社会(huì)工作(zuò)站开展服务。鼓励各地对(duì)接辖区内高校，在社会工作服务平台中打(dǎ)造“研究生工作站”、“大学生研学实践基地”、“双交(jiāo)流(liú)基地”等“政(zhèng)社校(xiào)”合作平(píng)台，探索社会工作高层次(cì)人才资源集(jí)聚(jù)和合作(zuò)机制，为吸引社会(huì)工作专业高校毕业生到基层就业(yè)创(chuàng)造积极条件。

　　五、设(shè)立(lì)就业见习岗位促进就(jiù)业。积极(jí)组(zǔ)织(zhī)社(shè)会组(zǔ)织、城乡社区组织、社区服(fú)务类企(qǐ)业(yè)等参(cān)与(yǔ)“百万就业见习岗(gǎng)位募(mù)集计(jì)划”，开(kāi)发一批(pī)就(jiù)业(yè)见习(xí)岗位，引(yǐn)导(dǎo)高校(xiào)毕(bì)业(yè)生到城(chéng)乡社区(qū)实(shí)践服(fú)务、增进了(le)解，激发到社区就业的热情。对见习单位按规定落实就业见习补贴和(hé)激励推动政策，对城乡社区组织(zhī)见习期满的见习人员，可按规定(dìng)同等条件下优先招(zhāo)录(lù)为社区专职(zhí)工(gōng)作人员。

　　六、加强高(gāo)校毕业(yè)生教育引导。各地各高校(xiào)要强化对在校大(dà)学生的理想信念和思想(xiǎng)教育，引(yǐn)导(dǎo)在校大学(xué)生树立科学(xué)的就(jiù)业观和(hé)成才(cái)观(guān)，激励高(gāo)校毕业生积(jī)极投(tóu)身(shēn)城乡社区等基层一线(xiàn)锻炼锤炼(liàn)、成长成才。要进一步开发社区治理和(hé)服务相关理论(lùn)和(hé)实践课(kè)程(chéng)，在(zài)城(chéng)乡社区设立实习实践基(jī)地，组织在校大(dà)学生走进城乡社区，开(kāi)展(zhǎn)实习实践、志愿服(fú)务(wù)、社(shè)会公益(yì)等(děng)活(huó)动，培养(yǎng)做群众(zhòng)工(gōng)作、链接(jiē)资源、提供服务、化(huà)解矛盾的能力(lì)；鼓励社会资(zī)本设立社区创(chuàng)新专(zhuān)项基金，在高校教师指导下组建创新团队(duì)，以乡(xiāng)村产业(yè)振兴、智(zhì)慧社区建设等(děng)为(wèi)重点开发便于就业创业的项目，激发(fā)高(gāo)校毕业生在城(chéng)乡社区创新创业的热情。

　　七、强化社区就业(yè)服务指导。各地公共(gòng)就业人才服务(wù)机构(gòu)要及(jí)时收集社区岗位招聘信息，通过线上线下各种(zhǒng)途径向社(shè)会(huì)公开发(fā)布(bù)。国家大(dà)学生就业匚字旁的字有哪些，区字旁的字服务(wù)平台、高校毕业生就业服(fú)务平台要设立高(gāo)校毕业生城(chéng)乡基(jī)层就业岗位发(fā)布(bù)专题，汇集发(fā)布各地社(shè)区专(zhuān)职工作人员(yuán)招聘信息。各地民政部门要(yào)做好社区专职工作人员相关信息的收集和对接，围绕社区专职工作(zuò)人员工作性(xìng)质、工作职责、职业发展(zhǎn)路径、薪酬(chóu)待遇等高校毕业生(shēng)关心的重点(diǎn)问题加(jiā)大宣传力度，可采取随岗位需求(qiú)信息一(yī)并推送至(zhì)就(jiù)业服务平台、在青年群(qún)体使用较多的新(xīn)媒体(tǐ)平(píng)台宣传发布等多(duō)种形式(shì)，增进高校(xiào)毕业生对(duì)社区(qū)专职工作人(rén)员职业的了解(jiě)。各地(dì)教育、人力资源(yuán)社会(huì)保障部门(mén)和各(gè)高校要主动创造条件，为面向高校毕(bì)业生精准推送社区就业信(xìn)息(xī)、提供(gōng)社(shè)区(qū)就业服务指(zhǐ)导(dǎo)予以(yǐ)支持(chí)和保障。

　　八、营造拴心(xīn)留人的良好环境。以县（市、区(qū)、旗）为(wèi)单位，做好新入职(zhí)社区专职工作人员的(de)高校毕业生（以下简(jiǎn)称“新(xīn)入职(zhí)高(gāo)校毕业生”）初任(rèn)培训(xùn)工(gōng)作，原(yuán)则上在入职6个(gè)月之(zhī)内开展3至5天的(de)集(jí)中(zhōng)脱产培训(xùn)，灵活采用以老(lǎo)带新、观摩学(xué)习(xí)等形式开展(zhǎn)结对帮带培训，帮助新入职高(gāo)校毕业生(shēng)尽快熟悉社(shè)区情况、投入社区工作。加(jiā)强对新入职高校毕(bì)业生的关心关爱，在工作生活心理等方面对其给予(yǔ)支持(chí)和帮助。加(jiā)大从优秀城乡社(shè)区(qū)工作(zuò)者中招录(lù)（聘(pìn)）公务员(yuán)或事业单位工(gōng)作人(rén)员(yuán)特别是(shì)街道（乡(xiāng)镇）干部力度。大力(lì)宣传高校毕(bì)业生在社区(qū)就业(yè)创业的优秀典型(xíng)和先进事迹(jì)，营造广(guǎng)大青(qīng)年投(tóu)身城(chéng)乡社(shè)区建(jiàn)设增长才(cái)干、实现价值的良好氛围。

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