科(kē)长相当于什么级别？是9-13级别的(de)中层干(gàn)部的。关于科长相当于什么级别？以及国企的科长相当于(yú)什么级别(bié)，法院(yuàn)科长相(xiāng)当于什(shén)么(me)级别，日(rì)本的(de)科长相当于什么级别，医院的科长相当于(yú)什么级别(bié)，大学(xué)保卫科科长相(xiāng)当于(yú)什(shén)么级别等问(wèn)题，小编将为你整(zhěng)理以(yǐ)下的知识(shí)答案：

科长相(xiāng)当于(yú)什么级别？

　　是(shì)9-13级别的中(zhōng)层干(gàn)部(bù)的。

　　公务(wù)员(yuán)科长在公务员(yuán)体系当中，一般对(duì)应了9-13级别(bié)的(de)中层干部(bù)。

　　只(zhǐ)不过，在单位性质(zhì)不同(tóng)的情况下，科长所在的科室职能，亦(yì)或者是掌(zhǎng)握到的权(quán)力，会(huì)存在较(jiào)大区别。

　　科(kē)长既是职级(jí)，也是职位。

　　在行政机关(guān)中，科长是(shì)职位，也是职级，是行政(zhèng)序(xù)列中(zhōng)处于最低的(de)职级。

　　在县级政府部门中，科长不是职位，而是职级(jí)，相当于某某(mǒu)局局长(zhǎng)，其职级为正科级；在地（市）级政府部门中，科长是(shì)中层干(gàn)部，即是职位(wèi)，也是职级（有些地市级(jí)75g牛奶等于多少ml，75g牛奶等于多少毫升政府(fǔ)部门为提升档次，将科长称为处长，但其实质还(hái)是正(zhèng)科级）；在省（市）级政府部门中，不(bù)设科长，最小的就是副处长（副处级）。

　　在企(qǐ)事业单(dān)位中，科长是职位，不是职(zhí)级，相当于(yú)该单位的中层干部。

国家(jiā)公务员(yuán)的级别分为十五级，职务(wù)与级(jí)别的对应关系(xì)是

　　1、国务院总理(lǐ)：一级。

　　2、国务院副总理，国务(wù)委员：二至(zhì)三级。

　　3、部级(jí)正职，省级正(zhèng)职：三(sān)至四级(jí)。

　　4、部级副职，省级副职：四(sì)至五级(jí)。

　　5、司级正职，厅级正职(zhí)，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职(zhí)，县(xiàn)级正职，调研员(yuán)：七至十级。

　　8、处级(jí)副职，县级副职，助理调研(yán)员：八至十一级。

　　9、科级(jí)正职，乡级正职，主(zhǔ)任科(kē)员：九至(zhì)十二级。

　　10、科(kē)级副职，乡级副职(zhí)，副主任科(kē)员：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员(yuán)：十至十五级(jí)。

科(kē)长的工作职责

　　1、具(jù)备统(tǒng)筹规(guī)划的能力，可以负责好科室内的全部事75g牛奶等于多少ml，75g牛奶等于多少毫升务的安排与部署。

　　2、针对(duì)科室人员日常的出(chū)勤状(zhuàng)况(kuàng)，进行考(kǎo)核结果上的(de)统计。

　　3、对于科室有关的文(wén)件与规定制度，科长享(xiǎng)有制定、修改的权力。

　　4、作为科长的情(qíng)况下，需要(yào)负责行政管(guǎn)理处在(zài)一(yī)些文件(jiàn)上的起草、发送等工作。

财务科长工(gōng)作职责

　　1、分公司财务核算，组织编制(zhì)和(hé)审核会计、统计(jì)报表;

　　2、组织(zhī)财会人员做(zuò)好会计核算，正确、及时(shí)、完整地记帐、算(suàn)帐、报帐(zhàng)，及时提供真实会(huì)计核算(suàn)资料;

　　加强财务(wù)管(guǎn)理，分(fēn)月、季、年(nián)编制和执行财(cái)务计划，正确(què)合理利用资金，提高(gāo)资金使用效率(lǜ)，指导各车间(jiān)做(zuò)好(hǎo)经济核算;

　　3、做好资金管理(lǐ)，组织业务结算(suàn)员按规定程序、手续及时做好资金回笼(lóng)，准时(shí)进(jìn)帐，保(bǎo)证(zhèng)日常合理开支(zhī)需(xū)要的供给;

　　4、积极配合相关部(bù)门做好新产品的报价工作(zuò)及产品成本定额工(gōng)作;

　　5、制定(dìng)各部(bù)门(mén)的生产指标、成本(běn)费(fèi)用、专(zhuān)项资金和流(liú)动资金(jīn)定额，尤其做好对(duì)销售费用、制造(zào)费用、管理(lǐ)费(fèi)用的控制(zhì)，精打(dǎ)细算，确保经济效益;

　　6、督促(cù)、检查分公(gōng)司的固(gù)定资产、低(dī)值(zhí)易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情(qíng)况，注意(yì)发现和处理财产、物资(zī)管(guǎn)理中(zhōng)存在的(de)问题，确(què)保(bǎo)分(fēn)公司财产、物资的(de)合理使(shǐ)用和(hé)安(ān)全(quán)管理;

　　7、督促(cù)相关人员重(zhòng)视应(yīng)收(shōu)帐款(kuǎn)的催(cuī)收(shōu)工(gōng)作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切与(yǔ)各部门联系并掌握成(chéng)本(běn)和费用水平

　　9、组织财务(wù)人员，定期开展财务分析工(gōng)作，考核经营成果，分析经营(yíng)管理中(zhōng)存在的(de)问题，

　　10、完成分管及(jí)公司领(lǐng)导交办的其他临时性工作。

科长是什(shén)么(me)级别(bié)

　　科长，是指一(yī)般行使(shǐ)政府给予(yǔ)的职(zhí)能，属于有责任的部门担任者，在(zài)中国国家公务员(yuán)体(tǐ)系中处(chù)于9-13级。

　　根据(jù)单(dān)位性质(zhì)的不(bù)同，权利和科室的职能差距(jù)很大。

　　在企事业单位中，科长属于中(zhōng)层管理干(gàn)部(bù)。

　　（一）国务院(yuàn)总理：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委(wěi)员：二至三级；

　　（三）部(bù)级(jí)正职(zhí)，省(shěng)级正(zhèng)职(zhí)：三(sān)至四级(jí)；

　　（四(sì)）部级(jí)副职，省级副职：四至(zhì)五级；

　　（五）司级正职(zhí)，厅级(jí)正职，巡视员：五至七级(jí)；

　　（六）司级副职，厅级副(fù)职，助理巡视员：六至八(bā)级；

　　（七）处级(jí)正职，县级正职，调(diào)研员：七至十级(jí)；

　　（八）处(chù)级副(fù)职(zhí)，县级副职，助理调研员(yuán)：八(bā)至十一级；

　　（九）科(kē)级正(zhèng)职，乡级正(zhèng)职，主(zhǔ)任科员：九至十(shí)二级；

　　（十）科级副职(zhí)，乡(xiāng)级(jí)副职，副主任(rèn)科员：九至十三级；

　　（十一）科员：九至十四(sì)级。

　　科长相(xiāng)当于什么级(jí)别？是9-13级(jí)别的(de)中层干部的。关于(yú)科长相(xiāng)当于什么级别？以及国企的科长相当于什(shén)么级别，法院科长相当于什么级别，日本的科(kē)长相当于什(shén)么级别，医院的科长相(xiāng)当于什么级别，大(dà)学保卫科科长相当(dāng)于(yú)什么级别等问题，小编将为你整(zhěng)理以(yǐ)下的(de)知识答案：

科(kē)长相当于(yú)什么级别？

　　是9-13级别的中层干部(bù)的(de)。

　　公务员科长在公(gōng)务(wù)员体系(xì)当中，一般对应了9-13级(jí)别的(de)中(zhōng)层干部。

　　只不(bù)过，在(zài)单位性质不同(tóng)的情况下(xià)，科长所在(zài)的科室职能，亦(yì)或(huò)者(zhě)是掌握到(dào)的权力，会存在较大区别。

　　科长既是职级，也(yě)是职位。

　　在行政(zhèng)机关中，科长是职位，也是职级(jí)，是行政序列中处于最(zuì)低的(de)职级(jí)。

　　在县级(jí)政府(fǔ)部门中，科长不是职位(wèi)，而(ér)是(shì)职级，相当于某(mǒu)某(mǒu)局局长，其职级为(wèi)正科级；在地（市）级政府(fǔ)部门中(zhōng)，科长是中层干部，即是职位，也(yě)是职级（有些地(dì)市(shì)级政府部门为提(tí)升档次，将科长称(chēng)为处长，但其实质还(hái)是正科级）；在省（市）级政(zhèng)府部门中，不设科(kē)长(zhǎng)，最小的(de)就是副(fù)处长（副处(chù)级）。

　　在企事(shì)业单位中，科长(zhǎng)是职位，不是职级(jí)，相当于该单位(wèi)的(de)中层干(gàn)部。

国家公务员的级别分为十五级，职务与级别的对(duì)应关(guān)系是(shì)

　　1、国务院总(zǒng)理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委(wěi)员：二(èr)至三级。

　　3、部级正职，省级正(zhèng)职：三至四级。

　　4、部级(jí)副职，省(shěng)级副职：四(sì)至五级(jí)。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职(zhí)，厅级(jí)副(fù)职(zhí)，助理巡视员：六至(zhì)八级。

　　7、处级(jí)正职，县级正职，调研员：七至(zhì)十(shí)级(jí)。

　　8、处级副职，县(xiàn)级副职(zhí)，助理调(diào)研(yán)员：八至(zhì)十一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡级正职，主(zhǔ)任科员：九至十二级。

　　10、科级副(fù)职，乡级副(fù)职，副主任科(kē)员(yuán)：九至十三(sān)级。

　　11、科员(yuán)：九(jiǔ)至十四(sì)级(jí)。

　　12、办事员：十(shí)至十五级。

科(kē)长的工作(zuò)职责(zé)

　　1、具(jù)备统筹规(guī)划的能力(lì)，可(kě)以(yǐ)负责好科室内的全部事务(wù)的安排与(yǔ)部署。

　　2、针对科室人(rén)员日常(cháng)的出勤状况，进行考(kǎo)核结(jié)果(guǒ)上的统计。

　　3、对于(yú)科室有关的(de)文件与规定制度，科长(zhǎng)享有制定、修改的(de)权力。

　　4、作为(wèi)科(kē)长的(de)情况75g牛奶等于多少ml，75g牛奶等于多少毫升下，需(xū)要(yào)负(fù)责(zé)行政(zhèng)管理处在一(yī)些文件上(shàng)的(de)起草(cǎo)、发送(sòng)等(děng)工作。

财(cái)务科长工作职责

　　1、分公司财务核(hé)算，组(zǔ)织编制和审(shěn)核会计、统(tǒng)计(jì)报表;

　　2、组(zǔ)织财会人员做好会计核算，正(zhèng)确、及(jí)时、完整地记(jì)帐、算(suàn)帐、报帐，及(jí)时提供真实会(huì)计核算资料;

　　加强财务管理，分月、季、年编制和(hé)执行财(cái)务计(jì)划，正确合理(lǐ)利用资金，提高(gāo)资金使用(yòng)效率，指导各车间做好经(jīng)济核(hé)算;

　　3、做好资金管理(lǐ)，组织(zhī)业(yè)务(wù)结算员(yuán)按(àn)规定程(chéng)序(xù)、手续及时(shí)做好资金回笼，准时进帐，保证日(rì)常合(hé)理开(kāi)支需要的供给;

　　4、积极配合相关(guān)部门做好新产品的报价工作及产品(pǐn)成本(běn)定(dìng)额工作;

　　5、制(zhì)定(dìng)各部(bù)门的生产指标、成本费用、专项资金和流动资金定额(é)，尤(yóu)其做好对销售(shòu)费用、制造费用、管(guǎn)理费用的控(kòng)制，精打细算，确保经济效益(yì);

　　6、督促、检查分公司的固定资产、低值易(yì)耗(hào)品、物(wù)料用品等财产、物(wù)资的使用、保管情(qíng)况(kuàng)，注意发现和处理财产、物资管理中存在的问(wèn)题，确保分公司财产、物资的合理(lǐ)使用和(hé)安全(quán)管理;

　　7、督促相关人员重视应收帐款的(de)催收工作，加速资金回笼;

　　8、负(fù)责审查各(gè)项(xiàng)开(kāi)支(zhī)，密切与各部门联(lián)系并掌握成本和费用水平

　　9、组织财务人员(yuán)，定期开展财务分(fēn)析工作，考核(hé)经营成(chéng)果，分(fēn)析经营管理中存在的问题，

　　10、完成分管及公司领导交办的其他(tā)临时性工作。

科长是什(shén)么级别

　　科(kē)长，是指(zhǐ)一般行(xíng)使政府给予的职能，属于有责任(rèn)的部门担任者，在中(zhōng)国国家公务员(yuán)体系中处于9-13级。

　　根据单位性(xìng)质的不(bù)同，权利和科(kē)室(shì)的职能差距很大(dà)。

　　在企事业单位(wèi)中，科长属于(yú)中层管(guǎn)理干部(bù)。

　　（一）国务院总理：一级；

　　（二）国务(wù)院副总(zǒng)理[1]，国务(wù)委员：二至三级；

　　（三）部级正职，省级正职：三至四(sì)级；

　　（四）部级副(fù)职(zhí)，省级(jí)副职：四至五级(jí)；

　　（五(wǔ)）司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级；

　　（六）司级副(fù)职(zhí)，厅(tīng)级副职，助理巡视员(yuán)：六至八级；

　　（七）处级正职，县级(jí)正职，调研员：七至(zhì)十级；

　　（八）处(chù)级副职(zhí)，县级(jí)副职，助理(lǐ)调(diào)研员：八(bā)至十一级；

　　（九）科级(jí)正职，乡级正职，主任科员：九至(zhì)十二级；

　　（十(shí)）科级副职，乡级副职，副主(zhǔ)任科员：九至十三级；

　　（十一(yī)）科员：九至十四级。

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