人才招(zhāo)聘(pìn)素有每年“金三银四”的高(gāo)峰期(qī)，不少(shǎo)人会选择在(zài)这(zhè)一(yī)时间跳槽。中新(xīn)经纬统计，截至4月(yuè)20日，共(gòng)有63家(jiā)A股上市公(gōng)司(sī)公告财务负责人离职，其(qí)中超过一半的离职(zhí)是由于(yú)个人原因。

　　从相关公司的行业分布来看，近期信(xìn)息技(jì)术和(hé)工业公司的财务负(fù)责人离职较多。占比最高的是信息技术行业，达17家(jiā)，占比26.98％；其次是工业(yè)，共有15家，占(zhàn)比(bǐ)23.81％；此外可(kě)选消费行业的公(gōng)司(sī)为14家，占比22.22％；占(zhàn)比最低(dī)的(de)是(shì)公用事业和房地产，均为1家。

　　在地(dì)域(yù)方面(miàn)，以广(guǎng)东和浙江地区(qū)的(de)上市公(gōng)司为主，两者占据了(le)63家公司的四成；此外，公司数量较多(duō)的还有(yǒu)上(shàng)海、江苏，均为7家，紧随(suí)其后(hòu)的(de)北京(jīng)、河北、四川分别有6家、5家、2家。

　　根据(jù)公告的离职原因，因(yīn)个人(rén)原因(yīn)离职的财务(wù)负责人有36位，占比57.1％，对(duì)于(yú)具体(tǐ)原因，公告并未进一步公(gōng)布。具体来看，茂化实华、汇洁股份、高斯贝尔的财务负责人均(jūn)是因为个人身体原因离职；常宝股(gǔ)份和英方软件则(zé)提到财务(wù)负责人离(lí)职的原(yuán)因是家庭；重庆港、菜百股份(fèn)财务负(fù)责人离职(zhí)是(shì)因为退(tuì)休或(huò)临近退休(xiū)；塞力医疗(liáo)的(de)财务(wù)总(zǒng)监离职(zhí)是因为个(gè)人(rén)职业(yè)规划。此(cǐ)外，因工作岗位调整(zhěng)、内部调动等原(yuán)因离职的(de)有17位，占(zhàn)比26.98％。

　　中(zhōng)芯(xīn)国(guó)际高永(yǒng)岗辞任首席财务官的原因则(zé)有些不同，是“为专注于履行其作为(wèi)公司董事长及执(zhí)行(xíng)董事的职责(zé)”。根据公告，中芯国际于2022年3月(yuè)17日委(wěi)任高(gāo)永岗为董事长同时兼任首席财务官一(yī)职。

　　资料显示，高永(yǒng)岗为南(nán)开大学管理学博(bó)士，曾任电(diàn)信(xìn)科学技术研究院总(zǒng)会计(jì)师、大唐(táng)电(diàn)信集团财务有限公(gōng)司董事长(zhǎng)。高永(yǒng)岗辞任后，自(zì)2023年(nián)2月9日起(qǐ)，由资深副(fù)总裁吴(wú)俊峰担任中(zhōng)芯国际财务(wù)负责人暨高(gāo)级管理人员(yuán)。3月29日发布的年报显(xiǎn)示(shì)，高永岗(gǎng)任中芯国际董事长兼(jiān)执行董事，亦担任中芯国际若干(gàn)子公(gōng)司(sī)及参(cān)股公司的董事或(huò)董事长(zhǎng)。