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护舒宝液体卫生巾是什么黑科技,液体卫生巾的弊端 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界6月2日(rì)消息(xī) 民(mín)政部等(děng)四(sì)部门(mén)发布(bù)关(guān)于做好2023年普通高校毕业生到(dào)城乡社区就业工作的通知。其中提出,加大从高校(xiào)毕业生中定向招(zhāo)聘社区专职工作人员的工作力(lì)度,综合考虑本地高校毕业生数量、报考(kǎo)社区专职工作人员意愿等因素(sù),科学设定(dìng)定(dìng)向招(zhāo)聘高校(xiào)毕业生的社(shè)区专职(zhí)工(gōng)作(zuò)人员岗位(以下(xià)简称“定(dìng)向招聘(pìn)岗位”)数量,鼓励2023年定(dìng)向招(zhāo)聘岗位数量不少于2022年。各(gè)地社区专职(zhí)工作人(rén)员定向(xiàng)招聘2023届高校毕业生工(gōng)作须于(yú)8月31日前完成(chéng)。定向(xiàng)招(zhāo)聘岗(gǎng)位优(yōu)先向困难高校毕业生(shēng)倾斜(xié)。

  具(jù)体通知如下:

  一、统筹做好社区专职工作(zuò)人员招聘工作(zuò)。各地要(yào)对(duì)照“十四五”期末每(měi)万城镇常(cháng)住(zhù)人口(kǒu)拥有社(shè)区工作者18人的规(guī)划(huà)目标,进一步(bù)充(chōng)实社区工作力量(liàng),统筹社区专职工作人员现(xiàn)有空岗待招聘、因退休离职待(dài)招聘、新增(zēng)待招聘岗位(wèi)等需(xū)求,科学拟订本地区2023年(nián)社区专(zhuān)职工作人员年度招聘计划。以县(市、区、旗)为单(dān)位,统一规范社区专职(zhí)工(gōng)作人员选聘程序和资(zī)格条件,由民(mín)政(zhèng)、人(rén)力资源社会保障等(děng)部(bù)门(mén)共(gòng)同组织(zhī)实施。原则上2023年所有新招(zhāo)聘社区专职工作人员岗位全部面向高校(xiào)毕业生(shēng)开(kāi)放。鼓励具(jù)备条件(jiàn)的行政村积(jī)极(jí)吸纳高(gāo)校毕(bì)业(yè)生到村担任村务工作者。

  二、重点做(zuò)好(hǎo)定(dìng)向招聘高校毕业生工作。加大从高(gāo)校毕业(yè)生中定向招(zhāo)聘社区专职(zhí)工作人员的工作力度,综(zōng)合考(kǎo)虑本地高(gāo)校毕业生数量、报(bào)考(kǎo)社(shè)区专职(zhí)工作人员意(yì)愿等因素,科学设定定向招聘高校毕(bì)业(yè)生的社区专职(zhí)工作人员岗(gǎng)位(以下(xià)简(jiǎn)称“定向招聘岗位”)数(shù)量(liàng),鼓励2023年定(dìng)向招(zhāo)聘岗位(wèi)数量不少(shǎo)于2022年。各地社区(qū)专职工(gōng)作人员定向招聘2023届高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)工(gōng)作(zuò)须(xū)于8月(yuè)31日前完(wán)成。护舒宝液体卫生巾是什么黑科技,液体卫生巾的弊端定向(xiàng)招聘岗位优先向困(kùn)难高校(xiào)毕业生倾斜。

  三、发展(zhǎn)城乡(xiāng)社区服务吸纳就业。贯彻落实《“十四五”城乡社区服(fú)务体系建设(shè)规(guī)划(huà)》,鼓励在(zài)社区发(fā)展(zhǎn)养老、托育(yù)、家政、物(wù)业、健(jiàn)康等生活性(xìng)服务,支持相关企(qǐ)业、事(shì)业单(dān)位、社(shè)会组织在(zài)城乡社区设置服务(wù)网点或(huò)开展社区服(fú)务,对吸纳高校毕业生就业的小微企业(yè),符合条(tiáo)护舒宝液体卫生巾是什么黑科技,液体卫生巾的弊端件的按规(guī)定(dìng)落实社会保险补贴等帮扶政策。高校毕业生在城乡社(shè)区服(fú)务(wù)领域创业,符合条件的(de),可申请最高20万元的个人(rén)创业担保贷款,由财政给(gěi)予(yǔ)贴息;鼓励利(lì)用社区综(zōng)合(hé)服务(wù)设施为高校毕(bì)业生在城乡社区服务领域创业提供必要的场地支(zhī)持。高校毕业生在城乡社区服(fú)务领域灵活就业的(de),符合(hé)条(tiáo)件的(de)可申请获得社会保险补贴(tiē)。

  四(sì)、开发社(shè)会工作(zuò)岗位拓(tuò)展就业(yè)空间。进一步(bù)增加社(shè)会工作就业岗位,引导(dǎo)高校毕(bì)业(yè)生到(dào)乡镇(街道)社(shè)会(huì)工作站开(kāi)展服务。鼓励各地对(duì)接辖区(qū)内高校,在(zài)社(shè)会工作服(fú)务(wù)平(píng)台中(zhōng)打(dǎ)造“研究生工作站”、“大学生研学实践基地”、“双(shuāng)交(jiāo)流基地”等(děng)“政社校(xiào)”合作(zuò)平台,探索(suǒ)社会工(gōng)作高层次人才资源集聚和合作机制,为吸引社会(huì)工作专业高校毕业生到基(jī)层就业创造积(jī)极条(tiáo)件(jiàn)。

  五、设(shè)立(lì)就业见习岗位促(cù)进就(jiù)业。积(jī)极组织(zhī)社会组(zǔ)织、城(chéng)乡(xiāng)社区组织、社区服务(wù)类企业(yè)等参与(yǔ)“百(bǎi)万(wàn)就业见习岗位募集计划”,开发一批就(jiù)业见习岗位,引(yǐn)导高校毕(bì)业生到城(chéng)乡社(shè)区实(shí)践服务、增进了解,激发(fā)到社区(qū)就(j护舒宝液体卫生巾是什么黑科技,液体卫生巾的弊端iù)业(yè)的热(rè)情(qíng)。对见习(xí)单(dān)位(wèi)按规定落实(shí)就业见习补贴和激励推动政策,对(duì)城(chéng)乡社区组织见习期满的见习人员,可按(àn)规定同(tóng)等条件下优先(xiān)招录为社(shè)区(qū)专职工作人员。

  六、加强(qiáng)高校(xiào)毕业(yè)生教育引导(dǎo)。各地各高校要强化(huà)对在校大学(xué)生的(de)理想信(xìn)念和思想教(jiào)育,引导在校大(dà)学生树立科(kē)学的(de)就业观(guān)和成才观,激励高(gāo)校毕业生(shēng)积极(jí)投身城乡社区等基层一线锻炼锤炼、成长成才。要进(jìn)一步开(kāi)发社(shè)区治理(lǐ)和(hé)服务相关理(lǐ)论和实(shí)践课程,在城(chéng)乡社区(qū)设立实习实(shí)践(jiàn)基地,组织在校(xiào)大学(xué)生走进城乡(xiāng)社(shè)区,开展实习(xí)实践(jiàn)、志愿服务、社(shè)会公益等(děng)活动,培养做群(qún)众工作、链接资源、提供服(fú)务、化解矛盾(dùn)的(de)能力;鼓励社(shè)会(huì)资本(běn)设立社(shè)区创新专(zhuān)项(xiàng)基金(jīn),在高校教师指导(dǎo)下组建创新团队,以乡村产业振兴、智慧(huì)社区建设等为重点开发便于就业创业的项目,激发高校毕业生在(zài)城(chéng)乡(xiāng)社区(qū)创新创业的热情。

  七(qī)、强化社区就业(yè)服(fú)务(wù)指导。各地公(gōng)共就(jiù)业(yè)人(rén)才服务机构要(yào)及(jí)时收(shōu)集(jí)社(shè)区岗位(wèi)招聘信(xìn)息,通过(guò)线上线下各(gè)种(zhǒng)途(tú)径向社会(huì)公开发布。国家大(dà)学生就业(yè)服务平台、高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)就业服(fú)务平台要设立(lì)高校毕业生城乡基层就业岗位发(fā)布专题,汇集发布(bù)各地社区专职工作人(rén)员招聘信息。各地民政(zhèng)部门要做好社区专职工(gōng)作人员相关信息的收集和(hé)对接,围绕社区专职工(gōng)作人员工(gōng)作性质、工(gōng)作职责、职业发展路(lù)径、薪酬待(dài)遇等(děng)高校(xiào)毕业生关心的(de)重点问题加大(dà)宣传力(lì)度(dù),可采取随(suí)岗位需求信息一(yī)并(bìng)推送至(zhì)就业服务平台、在青年群体使用(yòng)较多的新(xīn)媒体平台宣(xuān)传发布等多种形式,增进高校毕业生对社区专职工作(zuò)人员(yuán)职业的了解。各地教育、人力(lì)资源(yuán)社会保障(zhàng)部门(mén)和各高(gāo)校要(yào)主动创造条(tiáo)件,为面向高校毕业生精准(zhǔn)推送社(shè)区(qū)就业信息、提供(gōng)社(shè)区就业服务指导予(yǔ)以支持(chí)和(hé)保障。

  八、营造拴(shuān)心留人的(de)良好环境。以县(市、区、旗)为单(dān)位,做好(hǎo)新入职社区(qū)专职工作人员的高校毕业生(以下(xià)简称“新入职(zhí)高校毕业生”)初任(rèn)培训工作,原则(zé)上在入(rù)职6个月(yuè)之内开(kāi)展3至5天的集中(zhōng)脱产培训(xùn),灵活采用以老带新、观(guān)摩学习等形式开展结对帮带培训(xùn),帮助新入(rù)职高校毕业生尽快熟悉社区情况、投入社(shè)区工作(zuò)。加强对新入职高(gāo)校毕(bì)业生的关心(xīn)关爱,在工作生活(huó)心理等方(fāng)面(miàn)对其给予支持和帮助。加(jiā)大从优秀(xiù)城乡社(shè)区工(gōng)作者中(zhōng)招录(聘)公务员或(huò)事业单位(wèi)工作人员(yuán)特别(bié)是(shì)街道(dào)(乡镇)干部力度。大力(lì)宣传高(gāo)校(xiào)毕业生在社(shè)区(qū)就业创业的优秀典型和先(xiān)进事(shì)迹,营造(zào)广大青年投身城乡社区建设增长才(cái)干、实(shí)现价值的良好(hǎo)氛围。

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