科长相(xiāng)当(dāng)于(yú)什么级别?是9-13级(jí)别的中层干部的。关于科长相当于(yú)什么级别?以及国企的科长相当于什(shén)么(me)级别(bié),法(fǎ)院科长相当于什么级(jí)别,日本的科长相当于什(shén)么级别,医院的科长相当于(yú)什(shén)么级别,大学保卫科科长相当于什么级别等问题,小编(biān)将为你整理(lǐ)以下(xià)的(de)知识答案:
科长相当于什么级别?
是9-13级别的中层干部的。
公务员科长在公务员体系当(dāng)中(zhōng),一般(bān)对应了9-13级别的中层干部。
只不过,在单位性质不同的情况下,科长所在的科室职能,亦或者是掌握(wò)到的(de)权力,会存(cún)在较大区别。
科长(zhǎng)既是职级,也(yě)是(shì)职位。
在(zài)行政机(jī)关中(zhōng),科长是职位,也是职(zhí)级,是行(xíng)政序列中处(chù)于最低的职级。
在县级政府部门中,科长不是职位,而是职级,相当于某某局(jú)局长,其职级为正科级;在地(dì)(市)级政府部(bù)门中,科(kē)长(zhǎng)是中层干(gàn)部,即是职位(wèi),也是职(zhí)级(有(yǒu)些地(dì)市(shì)级政府部门(mén)为提升档次,将科长称(chēng)为(wèi)处长,但(dàn)其实质还(hái)是正科(kē)级);在省(市)级政府部门(mén)中(zhōng),不设科(kē)长(zhǎng),最(zuì)小的就是副处长(副处级)。
在企事业单(dān)位中,科长是(shì)职位,不(bù)是(shì)职级(jí),相当于该(gāi)单位的中层干部。
国家公务员的级(jí)别分为十(shí)五级,职务与级别的对(duì)应关(guān)系是
1、国务院总理:一级。
2、国(guó)务(wù)院副(fù)总理,国务委(wěi)员:二至三级。
3、部级正(zhèng)职,省(shěng)级正职:三至四级。
4、部级副职,省级副职:四(sì)至五(wǔ)级。
5、司级正职,厅级正(zhèng)职,巡视员(yuán):五至七(qī)级。
6、司级副(fù)职(zhí),厅(tīng)级副职,助理巡视员:六(liù)至八级。
7、处级正(zhèng)职,县级正职,调研员(yuán):七至十级(jí)。
8、处级副职,县级副职(zhí),助理调(diào)研员:八至十一(yī)级。
9、科级(jí)正职,乡级正职,主任科员:九至十(shí)2100是平年还是闰年,2100是平年还是闰年最佳答案二级(jí)。
10、科级副职(zhí),乡级副职,副(fù)主(zhǔ)任科员:九至十三级。
11、科员(yuán):九(jiǔ)至十四级。
12、办事(shì)员(yuán):十至十五级(jí)。
科长的工作职责
1、具备(bèi)统筹规划的(de)能力,可以负责好科室内的(de)全部事(shì)务的安排与部署。
2、针对科室(shì)人员日常的出勤状况,进行考核结果上的统计。
3、对于科室(shì)有关的文件与规(guī)定制(zhì)度,科长(zhǎng)享有(yǒu)制定(dìng)、修改(gǎi)的权力(lì)。
4、作为(wèi)科(kē)长的情况下,需(xū)要负(fù)责行政管理处(chù)在(zài)一些文件上的起草、发送等工作。
财(cái)务科长工(gōng)作职责
1、分公(gōng)司财务核算,组(zǔ)织编制和审核会计、统(tǒng)计报表;
2、组织(zhī)财会人员做(zuò)好会计核算,正确、及时(shí)、完整地(dì)记帐(zhàng)、算帐、报(bào)帐,及时提供真(zhēn)实会计核(hé)算资(zī)料;
加强财务管理,分月、季(jì)、年编制和执(zhí)行(xíng)财务计划,正确合理利用(yòng)资(zī)金,提高(gāo)资金使用效率,指(zhǐ)导各车间做(zuò)好(hǎo)经(jīng)济核算;
3、做好资金管理,组织业(yè)务结算员按(àn)规定(dìng)程序、手续及时做(zuò)好资金回笼,准(zhǔn)时进帐,保证日常合理开支需要的供给(gěi);
4、积极配合相关部门做好新产品(pǐn)的报价(jià)工作(zuò)及产品成(chéng)本定(dìng)额工(gōng)作;
5、制定各部(bù)门的生产指标(biāo)、成本费(fèi)用(yòng)、专(zhuān)项资金(jīn)和(hé)流动资金定额,尤其做好对销售费用、制造费用、管(guǎn)理费用的控(kòng)制,精打(dǎ)细算,确保经济效益(yì);
6、督(dū)促、检查分公司(sī)的固定(dìng)资产、低值易耗品(pǐn)、物(wù)料(liào)用品等财产、物(wù)资的(de)使用(yòng)、保管情况,注意发现和(hé)处理财产、物资管理中存在的问题,确保(bǎo)分公(gōng)司财产、物资的(de)合理使(shǐ)用(yòng)和安全管理;
7、督促相关人员重视应收(shōu)帐款(kuǎn)的催收工作(zuò),加速(sù)资(zī)金(jīn)回笼;
8、负责审(shěn)查各(gè)项开(kāi)支,密切与各部门(mén)联系并掌握成本和费用水(shuǐ)平
9、组织财务人(rén)员,定(dìng)期(qī)开展(zhǎn)财(cái)务分析(xī)工(gōng)作,考核经(jīng)营成果(guǒ),分析经营(yíng)管理中存在的(de)问题,
10、完成分管及公司领导交办的其(qí)他临时性工(gōng)作。
科(kē)长是什么(me)级别
科长,是指一般行(xíng)使政府给(gěi)予(yǔ)的(de)职能,属于有责任的部门担任者(zhě),在中(zhōng)国(guó)国(guó)家公务员体系中处于9-13级。
根据单位性质的不同(tóng),权利和(hé)科室(shì)的(de)职能差距很大。
在企事业单位中,科长(zhǎng)属于(yú)中(zhōng)层管理干(gàn)部。
(一)国务院总理:一级;
(二(èr))国务(wù)院副总(zǒng)理[1],国(guó)务委员:二至三级(jí);
(三(sān))部级正(zhèng)职,省级正职:三至四级;
(四)部级副职(zhí),省级(jí)副(fù)职:四至五级;
(五(wǔ))司级正职(zhí),厅级正(zhèng)职,巡视员:五(wǔ)至七级;
(六)司(sī)级副职,厅级副职,助理(lǐ)巡(xún)视员(yuán):六至八(bā)级(jí);
(七(qī))处级正职,县级正职,调(diào)研(yán)员(yuán):七(qī)至十级(jí);
(八)处级副职,县级副职,助理调研员:八至十一级;
(九)科(kē)级正职,乡级正(zhèng)职,主任科员(yuán):九至十(shí)二级;
(十(shí))科级副职,乡级副职(zhí),副主任(rèn)科(kē)员:九至十三级;
(十一)科员:九(jiǔ)至十四级。
科长相当于什么级别?是(shì)9-13级别的中层干部的(de)。2100是平年还是闰年,2100是平年还是闰年最佳答案g>关于科长相当于什么级别?以及国企的科长(zhǎng)相当于什么级别,法院科长相当于什么级(jí)别(bié),日本(běn)的(de)科长(zhǎng)相当于什么级别,医院的科(kē)长相当(dāng)于什么级别,大学保(bǎo)卫科科长相当于什么级别等问题,小编将为你整理以下的知(zhī)识答案:
科长相当于什(shén)么(me)级别?
是9-13级别的中层干部的(de)。
公(gōng)务(wù)员科长在公务员体(tǐ)系当中,一般对应了(le)9-13级别(bié)的中(zhōng)层干部。
只不(bù)过(guò),在单位性质不同的情(qíng)况下(xià),科长所在(zài)的科室职能(néng),亦或(huò)者是掌握到的权力,会(huì)存在较大(dà)区别。
科(kē)长既(jì)是职级,也是职位。
在行政机关中,科长是(shì)职位,也是(shì)职级,是行政(zhèng)序列中处于(yú)最低(dī)的职级。
在县级(jí)政(zhèng)府(fǔ)部门中,科长不(bù)是(shì)职位,而是职级,相当于某某(mǒu)局局(jú)长,其(qí)职(zhí)级为正科级;在地(市(shì))级政(zhèng)府(fǔ)部门中,科(kē)长是中层干部,即是职位,也是职级(jí)(有(yǒu)些地(dì)市级政府(fǔ)部门为提升档次,将科长称(chēng)为处长,但(dàn)其实(shí)质还是正科级);在省(市)级政(zhèng)府部门中,不设科长,最(zuì)小的就是副(fù)处长(副处级)。
在(zài)企事业(yè)单位中,科长是职位,不是职级(jí),相当于该单(dān)位的中(zhōng)层干(gàn)部(bù)。
国(guó)家公务员的级别分为十五级,职(zhí)务(wù)与(yǔ)级(jí)别的对应关系是
1、国务院总理:一(yī)级(jí)。
2、国务院副总(zǒng)理(lǐ),国务委员:二至三级(jí)。
3、部级正职,省级正职:三(sān)至(zhì)四级。
2100是平年还是闰年,2100是平年还是闰年最佳答案> 4、部级副职,省(shěng)级副职:四至五级。
5、司级正职(zhí),厅(tīng)级正(zhèng)职,巡视员:五至七级。
6、司级副(fù)职,厅(tīng)级副(fù)职,助理(lǐ)巡视员:六至八(bā)级。
7、处级(jí)正职(zhí),县级正(zhèng)职,调研(yán)员:七至十级。
8、处(chù)级副(fù)职,县级副职(zhí),助(zhù)理调研员:八至(zhì)十一级(jí)。
9、科级正(zhèng)职,乡级正职,主(zhǔ)任科员:九至十二(èr)级(jí)。
10、科(kē)级副职(zhí),乡级副(fù)职(zhí),副主(zhǔ)任科员:九至十三级。
11、科(kē)员:九(jiǔ)至十四级。
12、办事(shì)员:十至(zhì)十五级。
科长的工作职责
1、具备统筹规划的能力(lì),可以负(fù)责好科室内(nèi)的全部事务的安(ān)排与部署(shǔ)。
2、针(zhēn)对科(kē)室人员日常的出勤状况,进行考核结果(guǒ)上的(de)统(tǒng)计。
3、对(duì)于(yú)科室(shì)有关(guān)的文(wén)件与(yǔ)规定(dìng)制度,科长(zhǎng)享有制定、修改(gǎi)的权力(lì)。
4、作(zuò)为科长(zhǎng)的情况下,需(xū)要负责行政管理处在一些文件上(shàng)的起草、发送(sòng)等(děng)工作。
财(cái)务科长工作职责
1、分公司财务核算,组织编制和审核会(huì)计、统(tǒng)计报表;
2、组织(zhī)财(cái)会人员做好(hǎo)会(huì)计核(hé)算,正确(què)、及时、完整地记帐(zhàng)、算帐、报帐,及(jí)时提供(gōng)真实会计核算资料;
加强财务管理,分月、季、年(nián)编制和执(zhí)行财务计划,正确合理利用资(zī)金,提高资金使用效率,指导(dǎo)各车间(jiān)做(zuò)好经济核算;
3、做好资(zī)金管理(lǐ),组织业务结算员按规定程序、手(shǒu)续及(jí)时做好资金回笼(lóng),准(zhǔn)时进帐(zhàng),保证日常合(hé)理开支需要的供给;
4、积极(jí)配(pèi)合相关部门做好新产品的报(bào)价工(gōng)作及产品(pǐn)成本定额工(gōng)作;
5、制定各部门的生(shēng)产指标、成本费用、专(zhuān)项资(zī)金和流动资(zī)金定额(é),尤其做好对销售(shòu)费用(yòng)、制造费用、管理(lǐ)费用的控制,精(jīng)打细算(suàn),确(què)保(bǎo)经济效(xiào)益(yì);
6、督促、检查分(fēn)公司的固定(dìng)资产、低值易耗品、物料用品等财(cái)产、物资的使用、保管(guǎn)情况,注意发现(xiàn)和处理财产、物资管理中(zhōng)存在的(de)问(wèn)题,确保分公司财产、物资的合(hé)理(lǐ)使用和(hé)安全管理(lǐ);
7、督促相关人员重视应收(shōu)帐款的催收工作,加(jiā)速资金回(huí)笼;
8、负责(zé)审查各(gè)项开支,密(mì)切与各部门联系并(bìng)掌(zhǎng)握(wò)成(chéng)本和费用水平
9、组织财(cái)务(wù)人员,定(dìng)期(qī)开(kāi)展(zhǎn)财务分析工作,考(kǎo)核(hé)经营成(chéng)果,分析经营管理中存在(zài)的问题,
10、完成分(fēn)管(guǎn)及(jí)公司领(lǐng)导交办的其他临时(shí)性(xìng)工作。
科(kē)长是什么级别
科长,是(shì)指一(yī)般行使政府(fǔ)给予的职能,属(shǔ)于有责任的部门担任者,在中国国家公务员体(tǐ)系中处于9-13级。
根据单位性质的不同,权利和科(kē)室的职能差距很(hěn)大。
在(zài)企事业(yè)单(dān)位中,科长(zhǎng)属于中(zhōng)层(céng)管理干(gàn)部(bù)。
(一)国务院总理(lǐ):一级;
(二(èr))国务院副总理[1],国务委员:二(èr)至三级;
(三)部级正职,省级正职:三至四级;
(四)部级副职,省级副职:四至五级(jí);
(五)司级(jí)正(zhèng)职(zhí),厅(tīng)级(jí)正职,巡视员(yuán):五(wǔ)至七级;
(六)司级副(fù)职,厅级副(fù)职,助理巡视(shì)员:六至八级;
(七)处级正职(zhí),县级正职,调研员:七至十级;
(八)处级副职(zhí),县(xiàn)级副职,助理调研员:八至十(shí)一级(jí);
(九(jiǔ))科级正职,乡级正职,主任科(kē)员:九至十二级;
(十)科级副职,乡级副(fù)职,副主任(rèn)科员(yuán):九至十(shí)三级;
(十一)科(kē)员:九(jiǔ)至十四级。
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真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了