小洲团队娇(jiāo)娇走(zǒu)的原因，有想法的娇娇掌握(wò)自己的(de)职业(yè)生涯(yá)：1.木秀于林(lín)，风必摧之。小(xiǎo)洲团队娇娇是(shì)小(xiǎo)洲团队(duì)中，众多(duō)女生中(zhōng)最(zuì)优秀的一个，甚至可以说(shuō)是唯一一(yī)个。在部分粉(fěn)丝心目(mù)中，除了小洲团队娇娇(jiāo)，其他的都没(méi)有看到眼中；没有了小洲团队娇娇，觉得缺少了(le)很(hěn)多(duō)，是任何(hé)其他女生都无法弥补的，这就是小(xiǎo)洲团队娇娇的不可替(tì)代性。可惜，也会形成(chéng)其他人(rén)对她的围击。

2.太过(guò)优(yōu)秀(xiù)，和老板意(yì)见(jiàn)不同(tóng)。优秀的人(rén)总是(shì)如此(cǐ)，怎么(me)可(kě)能(néng)会久甘人(rén)下。而且有一种说法(fǎ)是小洲团队娇娇和老板(bǎn)似乎(hū)有一些意见不(bù)合，双方(fāng)有一些矛盾。很多时(shí)候发(fā)生(shēng)矛盾，是(shì)因为双方的(de)想法不同，这(zhè)种想法不(bù)同，往往不是谁对谁错的(de)问题，而是听谁的问题。老板(bǎn)肯定(dìng)大于员工，所以自然(rán)是要(yào)听(tīng)老板的，可是(shì)优秀员工往往也(yě)不愿意妥(tuǒ)协。

3.独立(lì)自主，另立门户。小洲团队娇娇(jiāo)一开始的时候肯定也(yě)是需要人带的，但是(shì)随着小洲团队娇(jiāo)娇的慢慢(màn)成长，就发现这个女孩子的潜力(lì)和成长速度都(dōu)是巨大(dà)的。对于这(zhè)样有想法(fǎ)、有冲劲的员工(gōng)，老板在喜欢同时，也会(hu每天晚上都要弄我，天天晚上想弄我怎么办ì)没有安全(quán)感(gǎn)，因为可能留不(bù)住。其实到了(le)一定的(de)程度，如果各方面条件成熟，为什么不选择自立门户，自(zì)己(jǐ)为(wèi)自己打拼呢。

4.生命周(zhōu)期太短，开始每天晚上都要弄我，天天晚上想弄我怎么办转行。要知道网红的生命(mìng)周期是很短的，时(shí)刻都伴随着一种(zhǒng)被淘汰的恐惧感，也时刻都在给自己(jǐ)找后路。小洲团队娇娇(jiāo)也是如此，不可能一(yī)直当网红，可能(néng)要转(zhuǎn)型。而且小洲团队娇娇的家(jiā)庭条(tiáo)件也不错，当(dāng)网红更多是为了(le)娱乐，等到兴趣减(jiǎn)淡，就想要找另外一(yī)个稳(wěn)定的(de)工(gōng)作，或许(xǔ)结婚生子，回(huí)归简单的生活。

5.继续学习，谋定而(ér)动(dòng)。还有一种说法(fǎ)是小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇深造去了(le)，等到工作的(de)时候(hòu)才发现(xiàn)自己掌握的(de)知识是(shì)远远不够的，以前学习(xí)的知识(shí)也不够系统和扎实，为了能够(gòu)让(ràng)自己(jǐ)未来(lái)更(gèng)具有(yǒu)竞(jìng)争力，小洲团队(duì)娇娇在(zài)这个时候(hòu)选择学(xué)习。在这个时候选择学习，可以说要放弃很多(duō)的东西，小洲团队娇娇一定(dìng)是下了很大的决心。

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